採用
当社の働きがい
当社は重症心身障がい児の発達支援施設です。
「人と人、今と未来をつなぐ」を企業理念に掲げております。「従業員の方が働きやすい」を第一に考え、意見や提案がしやすい環境を大切にします。会社としては常に相手の立場に立って物事を考えて行動、言動が出来る人を魅力的に感じております。
その考えを持つ従業員が増えれば利用者の親御様が安心してお子様を預けられる良い施設となります。また、従業員の方も楽しく働きやすい職場になると考えております。
求人内容
当社では、従業員の経済的・精神的な負担の軽減を図るため、奨学⾦返還⽀援制度を導⼊しました。
【児童発達支援管理責任者】
| 仕事内容 | 利用者様に対して個別支援計画書の作成と管理をして頂きます。 個別支援計画書の作成と管理、見学対応、新規利用者さんの契約、アセスメント、モニタリング、ご家族との相談支援、スタッフのサポート。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 年齢・学歴・経験 | 59歳以下 ＊定年６０歳のため |
| 加入保険 | 健康・厚生・雇用・労災 |
| 給与 | 300,000円～350,000円 |
| 必要な免許・資格 | 児童発達支援管理責任者（必須）、普通自動車運転免許（あれば尚可） |
| 就業時間 | 10:00～18:00 休憩60分 ※時間相談可能 |
| 休み | 日曜日、その他（お盆・年末年始） |
| 仕事内容 | 利用者様に対して個別支援計画書の作成と管理をして頂きます。 個別支援計画書の作成と管理、見学対応、新規利用者さんの契約、アセスメント、モニタリング、ご家族との相談支援、スタッフのサポート。 |
| 雇用形態 | パート |
| 年齢・学歴・経験 | 59歳以下 ＊定年６０歳のため |
| 加入保険 | 健康・厚生・雇用・労災 |
| 給与 | 時給 1,500円～ |
| 必要な免許・資格 | 児童発達支援管理責任者（必須）、普通自動車運転免許（あれば尚可） |
| 就業時間 | 10:３0～1７:３0 休憩60分 ※時間相談可能 |
| 休み | 日曜日、その他（お盆・年末年始） |
【保育士】
| 仕事内容 | ・運動あそび（室内、外あそび） ・製作 ・コミュニケーション、社会性に必要なスキルの向上 ・学習（運筆、書字、図形、かず）※学習中心ではありません。 ・生活作業訓練（着替え、整理整頓など） ・利用者の生活介助 ・業務内容の記録 |
| 雇用形態 | 正社員、パート労働者 |
| 年齢・学歴・経験 | 保育士資格にて5年以上の経験 |
| 加入保険 | 健康・厚生・雇用・労災（パート契約は労災保険のみ） |
| 給与 | 正社員 2１0,000～240,000円 |
| 必要な免許・資格 | 保育士資格（必須）、普通自動車運転免許（あれば尚可） |
| 就業時間 | 10:00～18:00 休憩60分 |
| 休み | 日曜日、その他（お盆・年末年始） |
【運転手兼指導員】
| 仕事内容 | ・送迎 ・運動あそび（室内、外あそび） ・コミュニケーション、社会性に必要なスキルの向上 ・生活作業訓練（着替え、整理整頓など） ・利用者の生活介助 ・業務内容の記録 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 年齢・学歴・経験 | 経験不問 |
| 加入保険 | 雇用・労災 |
| 給与 | 時間給 1,150～1,300円 |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許（必須） |
| 就業時間 | 10:00～18:00 休憩60分 ＊週3日以上勤務（相談可能） |
| 休み | 日曜日、その他（お盆・年末年始） |
【看護師（正・准）】
| 仕事内容 | 利用者様に対して医療的ケアと介護サービスを提供していただきます。 喀痰吸引、胃ろう、経口注入、服薬、体位変換、入浴（2人体制）、食事、排泄など日常生活の介護、業務日誌や連絡帳等の記録と記載。 |
| 雇用形態 | 正社員、パート労働者 |
| 年齢・学歴・経験 | 不問 |
| 加入保険 | 健康・厚生・雇用・労災（パート契約は労災保険のみ） |
| 給与 | 正社員 2５0,000円～ パート1,500円～ |
| 必要な免許・資格 | 看護師、准看護師（必須）、普通自動車運転免許（あれば尚可） |
| 就業時間 | 10:00～18:00 休憩60分 |
| 休み | 日曜日、その他（お盆・年末年始） |
